导师辨识特征：没什么严重的口音，标准女生身高，口头禅是：多看看论文，要有创新点\r<br> <br>学术水平：老师的学术水平指导研究生是绝对够的\r<br> <br>科研经费：科研经费也超出一般老师，处于学校前列\r<br> <br>学生补助：老师是尊重学生的，没有某些评价那么极端。江大正处于上升阶段，目前学校的主旋律是竞争211、985、双一流，整个学校对于高品质论文的需求量非常大，学校分给老师的任务自然就重，就需要学生出好论文，学生如果水平不够，自然会产生矛盾。在刘老师这边的矛盾就更突出了，一是，刘老师学生很多，良莠不齐，水平有高低；二是刘老师年轻有为，正处于人生的快速上升阶段，需要更多的业绩来支持。刘老师这边确实需要有能力学生。\r<br> <br>师生关系：和大多数老师一样，要有论文发表，才能实习，这很正常，先解决毕业问题才能考虑工作吧。\r<br>老师实验室主攻算法，特别计算机视觉中的医学影像领域，学生刚过来主要就是要好好打基础，想要在刘实验室有前途，要多向师兄师姐请教，了解实验室方向，最重要的是研一的时候打好基础，这个基础就是研一的时候不要太注重某一个技术，要抓紧时间，抓紧时间，把整体技术脉络把握，学全。主要是对整个机器学习算、深度学习算法、计算机视觉通用算法；对算法不仅只能了解模型，要对数据收集、数据制造、数据预处理、损失函数、优化算法、训练可视化都要有理解。要多多问师兄，emmmm，真的，有的时候，想教给你，真不知道你tm想不想学，这个忙，那个忙，瞎忙。\r<br> <br>

自证认识导师：计院4楼。多看论文。<br><br>学生补助：0或200<br><br>工作时间：9-5

学术水平：年纪轻，学术水平较高<br><br>科研经费：科研经费充足，学生资助少<br><br>学生补助：200<br><br>师生关系：论文排名不友好，强制安排任务<br><br>工作时间：任务繁重，学生时间被安排的死死的<br><br>学生前途：达不到老师的满意，不可以实习

自证认识导师：计院四楼西侧。<br><br>学术水平：计院最年轻博导，博士论文是同期帮忙完成。其后所有学术成果多是出于学生。对学生的指导除了强制安排其个人以为很高端的研究方向外，实质性指导为0，口头禅“多看论文”，“对你们以后有很大好处”。从来不跟人直接黑脸，但虚伪利己的人设。。呵呵<br><br>科研经费：想紧跟学术潮流，却不舍得更新机器配置，但还要求学生用低端配置搞大牛级创新。。<br><br>学生补助：研一0<br>研二200<br>研三0<br>学生每月要用自己的卡帮她洗800块科研经费。<br><br>师生关系：极度利己，你们所担心的都可能发生的。<br><br>工作时间：朝九晚五。一周一次汇报。汇报她也不懂，但却会给出很多意见，很多是没有依据的那种意见。<br><br>学生前途：目前没人出去实习过，至少过去四年内没有。想实习得先发出两篇论文，其中一篇要中了才能提实习。要求是这个要求，但出不出的去，鬼知道。