利益相关：个子挺高，190cm以上。 导师能力：已经很少做研究了，大部分时间都在搞人脉 经费发放：很多硕士学生被克扣工资。 学生补助：全额的话七八千，半额4000。在他的组里，一般是半额奖学金 与学生关系：放养学生，都不给指导。然后说这个学生的科研没有进展，奖学金就暂时先不给他发了吧。。。 工作时间：不打卡，不管学生。 学生毕业去向：出路？靠自己好嘛。导师才不care你的前途呢。

利益相关：办公室之前在N21-3012，2018年搬到3014了 导师能力：学术方面，喜欢争功，不给学生idea做，所以他的导师能力不知道怎么样。学生的论文被接受之后，会和别人吹嘘是他的idea，只因为学生拿着idea找他讨论了几次。 经费发放：经费不足，好几个硕士学生都被扣工资了。有些实验耗材还是某个学生自己掏钱的。经常去蹭其他课题组的芯片面积做IC。 学生补助：按照学校规定，硕士本来应该有七八千的，都被他暂停发放了，因为经费不够。 与学生关系：与学生关系紧张，好像有些硕士同学和他关系不好，他怀恨在心，经常找借口给他们难堪。 实验室不怎么管理，大家比较自由。对上级阳奉阴违，对学生笑里藏刀。喜欢给上级拍马屁，平时都不管学生研究进展，上级来视察了，赶紧让学生认真准备报告，展示给上级看。 工作时间：工作时间没有硬性规定，弹性时间。 学生毕业去向：毕业出路，他不关心的。忙着留学申请材料，他还会觉得学生占用工作时间了呢。

利益相关：办公室在N21-3014 导师能力：还行，就是有点功利性，善于投机取巧 经费发放：进了组才发现，经费紧张，流片的经费都捉襟见肘。为了挤出钱来招聘博后，克扣硕士生奖学金。学校规定硕士工资7500-9000，他只给4000或者0元，学生还得自己掏钱交昂贵的学费。课题组里的所有硕士，没有一个拿到7500的。 学生补助：4000或者0 与学生关系：对学生不闻不问，他本身导师能力还行，但是不会教给学生，不关心学生科研进展，不给学生任何指导，不给学生idea去做。心胸狭隘，会记仇会言语报复，在全体组会上指桑骂槐，处处针对某学生。再加上他克扣学生补助，搞得实验室的气氛压抑，与学生关系紧张。 工作时间：弹性上班时间 学生毕业去向：前途只能靠学生自己，导师不会给你任何帮助，有时候还会干扰阻碍学生准备英语考试准备出国留学材料。